ニューヨークの重要な法律を知るためには、テクスチャードヘア教育の推進に関するすべてがあります
『ニューヨークの法律を理解するためには、テクスチャードヘア教育推進の重要性を知る必要があります』
カールやコイルの天然の髪の毛に対する偏見は、アメリカ合衆国における人種に基づく差別の最も調査されている形態の1つであり、広まっています。プロスポーツ、学校、職場、日常生活で一般的であり、アメリカの美容院業界でも深く感じられています。多くのスタイリストや美容院自体がテクスチャードヘアの適切なトレーニングに欠けているだけでなく、問題の根本的な原因は美容教育からも「体系的に排除されている」という事実にあります。
少なくともニューヨーク州では、それが変わるかもしれません。
11月17日、キャシー・ホクル知事は正式にニューヨーク州上院法案S6528Aに署名しました。今年の4月に最初に提出されたこの法案は、人種や民族に関係なく、すべての髪の毛のタイプに対応できるよう美容師に備える事を目的としており、美容学の試験にテクスチャードヘアの教育を含めることを義務付け、コースにも盛り込むことを求めています。
カールやコイルのヘアサロンの顧客の大多数を占める黒人にとって、この一歩はスタイリングへのアクセスを平等化し、大きな変化をもたらす可能性があります。
法案の熱心な支持者であるニューヨーク州の女性議員、マイケル・C・ソラジョ氏はHotQueenに語り、「多くの人々が美容師全員がテクスチャードヘアに習熟し、理解することを望んでいると考えています。私たちは多様性、包括性、エンパワーメントを推進したいという考えに基づいています。テクスチャードヘアを持つ人は美容学の分野で受けるべき注意と専門性を受けるべきです」と語っています。
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以下に、セレブリティのヘアスタイリスト、ビューティーエディター、エグゼクティブ、政治家などの専門家が、ニューヨークの法案S6528Aの潜在的な影響を分析し、その成立までに必要だったことについて考察し、他の州やアメリカの美容学教育全体の未来について議論します。
写真: Launchmetrics Spotlight
ニューヨーク上院法案S6528Aは何を達成するのか？
この法案では、「美容師と自然ヘアスタイリストに対して、州務長官によって制定される規制に従い、各種のカールやウェーブパターン、髪の毛の太さ、髪の毛のボリュームなど、すべての髪の毛のタイプにサービスを提供するための研修を完了させること、免許試験に関する質問を含めることを、免許の条件とする」と記されています。
The CROWN Actの共同創設者で主戦略担当のAdjoa B. Asamoah氏によれば、これは明白な人種に基づくヘアーの差別に抗議することと相補的であり、「人種的に明示的であるだけでなく、教育の不足も解消されるべきだと指摘しています。
なぜこのような法案が必要なのでしょうか？
これらの変更により、黒人スタイリストはよくあらゆる髪の毛のタイプに対応できるのに対し、自然にストレートな髪の毛を持つスタイリストは自分自身のテクスチャー以外のスキルを持つ必要がないことから生じる二重基準が解消される可能性があります。
トレイシー・エリス・ロス、ヤラ・シャヒディ、ルピタ・ニョンゴなど、有名人と一緒に働いたヘアスタイリストのナイバーシャ氏は、自身の美容学教育でテクスチャードヘアが二の次だったことをはっきりと覚えています。彼女によれば、そのようなスキルを身につけたいと思う学生は独自に探し求める必要がありました。
「私はアトランタのポール・ミッチェル・ザ・スクールに行きましたが、教室ではテクスチャーに関する会話が行われていませんでした。学生の約80%がテクスチャードヘアであることを考えると、卒業後に知りたいことがあれば、卒業要件ではなくなりました」と彼女は言います。
彼女の意見では、この種の教育は重要です。「カラーについて話すとき、化学処理された髪について話すとき、巻き髪、ストレートヘア、熱を必要とするすべてのもの、シャンプーの方法やさまざまなテクスチャーの解きほぐし方まで… それは自動的に会話の一部であり、教育的な旅の一部でなければならないはずです。すべてのテクスチャーが重要です。すべてのテクスチャーは、最適な方法でプロによって取り扱われ、扱われ、世話される価値がありますように」と彼女は述べています。
ヘアスタイリストのシンシア・アルバレス、シャキーラやマルマをクライアントとして数えることがあるヘアスタイリストの経験は、ナイヴァーシャと同じです。彼女は2006年に自分の時間を割いて同僚と一緒にテクスチャードヘアスタイリングを学ぶことを選ぶことを覚えています。
彼女は、すべての髪のテクスチャーを扱う能力は、成功するヘアスタイリストであるために重要だと言います。「目標は、モデルまたはクライアントが満足して、自分のお金を価値あるものに使ったと感じ、自信を持たせる人になることです。人々が良い気持ちになることを望みます。誰かではなく、すべての人々です」と彼女は言います。
一部の個別の美容学校や企業体が、法律で要求されるテクスチャードヘアの教育の欠落を補うために自らの責任を負っているという事実にもかかわらず、広範かつ持続的な変革をもたらすためには、立法が最も効果的な手段であることがますます明確になってきました。
写真：PYMCA/Avalon/Getty Images
もちろん、どの人種でもカーリーやコイリー、テクスチャードヘアを持つことができますが、黒人にとっては最も一般的で（最も差別されることが多い）です。アメリカ合衆国には、奴隷制度から始まり、人種隔離の時代を経て現在に至るまで、黒人の髪に対する従属関係に関連する長い歴史があります。今日でも、「受け入れられる」と見なされる黒人の髪のスタイルについては、差別と感情がまだ残っていると言われています。
「黒人であり、黒人の体に存在することには、簡単なところがありません」と、ビューティーエディターで業界の専門家のケイラ・グリーブスは言います。彼女は最近、HotQueenのためにBill S6528Aについて報告しました。「私たちの周りのすべてのものは、私たちが不便な存在であるかのような気持ちにさせるか、適切なサービスを受けるために何らかの余分な労働をしなければならないと感じさせるかもしれませんが、その半分は私たちが実際には手に入れることができません」と彼女は続け、新しいサロンやスタイリストを探し求める際、テクスチャードヘアを持つサロンのクライアントがよく自分で調査や厳選を行うことを強調しています。
彼女は、彼女の故郷であるニューヨーク市で、彼女の髪のニーズに対応するために適切な訓練を受けていないヘアスタイリストに出くわすことは、「非常に一般的な経験だ」と言います。「いつも尋ねますが、彼らは4Cタイプの髪とも一緒に働けるのか？一番緩いウェーブから一番締まったコイルまで、それらと本当に一緒に働けることを知る必要があります。そうでなければ、私は行きません」と彼女は述べています。
それに加えて、サロンは頻繁にカーリーやコイリーサービスの料金を高く設定しています。これにより、黒人であるだけでかかる追加の実費が増えることになります。
写真：Mohamed Hossam/Getty Images
誰が法案を通過させたのか？
Bill S6528Aは、まず2023年4月にニューヨーク州のジャマール・T・ベイリーセネーター によって提出され、その後、ソラージュ州議会議員によって引き続き進められました。最近では、ホーカル知事によって法律に署名されました。
「立法者として、人々の生活を改善する法律を成立させたいと思っています。それが彼らをより安全にしたり、新しい規制を作ったりすることであれば、まずは問題を抱えた人か関心を持った人々から来なければなりません」とベイリーはHotQueenに語ります。彼は、自身の選挙区民、妻、娘、そして自身の経験によって、天然の髪の毛の質による美容室からの拒絶や不適切なケアを受けた経験を直接的に知っています。
「特定のことを理解している文化的に有能なリーダーシップがいると、これは人々が虚偽の申し立てをしているわけではないとわかります。この差別は単に起こっているという人々の言葉ではありません。それが起こっていることを彼らは知っています」と彼は付け加えました。
美容学校はどのように適応するのでしょうか？
ニューヨークの美容学校は11月17日から、更新される免許試験に合格するためにカリキュラムを変更するための6か月の猶予時間が与えられます。この猶予期間を利用して、Aveda Arts & Sciences InstitutesのCEOであるEdwin Neillは、学校が必要な変更を行う時間が与えられます。
彼は、この課題が合理的で管理可能なものであると強調しています。「カリキュラムはすでに存在しています。主要なカリキュラム提供者は、テクスチャードヘアのカリキュラムを提供しています」と彼は説明します。「再構築が必要なのは、学生の在学中に行っている活動です。したがって、スケジュールを再構築することが問題です。テクスチャードヘアを知っている人々については、そのような指導者は存在しており、学校や美容学校の多くの指導者はすでにテクスチャードヘアのスタイリング方法を知っています。」
これはCROWN法案の一部ですか？
Bill S6528Aは公式にはThe CROWN法案と直接的に関係していませんが、その目標は非常に似ています。両者は、ヘアの包括性に関する対話と意味のある変化を促進するための一環です。
ナイヴァーシャにとって、これらの2つの法案は明らかで不可分な関係にあります。「もしCROWN法案が存在しなかった場合、この法案は成立しなかったでしょう。CROWN法案が歩み、法案が走れるようになりました」と彼女は語ります。
誰が支持しているのでしょうか？
さまざまな支援団体がBill S6528Aの成立を祝い、他の州でも同様の法案の提唱を続けています。参考：Textured Education Collective（創設メンバーにはL’Oréal、Aveda、DevaCurl、Neillが含まれています）、The Natural Hair Industry Convention、Black Beauty Roster、The Natural Hairstyle and Braid Coalitionなど。
写真：Launchmetrics Spotlight
ファッション産業にどのような影響があるのか？
ニューヨークでの法制化により、ファッション産業には重要な示唆がいくつかあります。髪の教育不足のため、多くの黒人モデルのニューヨークファッションウィークのバックステージの経験には、髪に関する恐ろしい話が含まれています。それが黒人モデルがランウェイやエディトリアルシュートで非常に短い髪型をすることになる理由でもあります。また、テクスチャードヘアを扱えるヘアスタイリストがたくさん存在しているにもかかわらず、彼らは（ある種の逆説的に）簡単に雇われません。
新しい法制度は、テクスチャードヘアのスタイリングスキルの重要性を明確にし、スタイリストだけでなく他の業界関係者に対してもその重要性を浮き彫りにするかもしれません。
髪の専門家以上に、ランウェイやエディトリアルプロジェクトに関与する他のクリエイティブな共同作業者、エージェント、意思決定者がテクスチャードヘアとの実務の現実についてよりよく知ることが重要です。
「私は大手ブランドの大規模キャンペーンを行う大手プロダクション会社から『ウィッグをウィッグの上に載せることはできますか？』と聞かれたことがあります」とWMEのエージェントディレクターであるジェイ・ロペスはHotQueenに語ります。テクスチャードヘアの教育と理解の不足は、スタイリスト自体の範囲を超えて広がっています。したがって、法制化や法制化に関する議論を通じて、認識と包含の向上が全体的に期待されているのです。
広範な影響と将来に向けて
2021年、ルイジアナ州は独自の同様の法案を可決しました。ニュージャージー州もテクスチャードヘアの教育における包括性を高める法案を可決することが予想されています。ロペスは「変化が本当に完全に影響を与えるまでには時間がかかるだろう」と認めていますが、この法案は少なくともニューヨークの次世代のヘアスタイリストがすべての髪のテクスチャーに対する適切なケア方法をより理解できることを意味しています。
「私は興奮しています。希望が持てます」とナイヴァーシャは言います。「その法案が可決されることで、私たちは進歩に少し近づいていることを知ることができるんです。」
「学校を卒業して美容院に入店し、あらゆるタイプの髪を扱うことができるスタイリストが増えると、美容院も変わっていくでしょう。サロン内での人種的な分断が減ることを見るでしょう」とネイルは述べています。
この法案が他の州でも通過するためには、アサモアはより多くの関与と綿密な取り組みが必要だと述べています。「全国的な運動になるためには、戦略的に取り組むことが重要です。」
結局のところ、S6528A法案は進歩への長い道のりで重要な一歩です。サロンで差別に苦しんできた人々には、将来への新たな希望があります。また、この法案は黒人の髪の除外に関する数世紀にわたるトラウマにも反対するものです。
「個人のケアは虚栄心ではありません。自分自身のケアをすることは重要です。それはメンタルヘルスとこれらの対話の間につながりがあります。それは、これらの場所で実施することで事実上のセラピーの一環です。それは虚栄心ではありません。それは必要不可欠です」とベイリーは述べています。
